Da bist Du
echt ganz vorne
mit dabei.
#echteführungsqualität#echtinakindergarten
Bei INA.KINDER.GARTEN setzen wir auf Respekt, Reflexion und Transparenz – und suchen dich als Leitungskraft (m/w/d). Wann bist Du dabei?

Jobs als Kita-Leitung in Berlin

Wir suchen Kitaleiter:innen, Diplom-Sozialpädagog:innen, Diplom-Pädagog:innen, Kindheitspädagog:innen (Bachelor) und Heilpädagog:innen, die als Leitung oder Co-Leitung Verantwortung für eine unserer zwanzig Berliner Kitas übernehmen.

Wenn Du dich zur Kita-Leitungskraft qualifizieren möchtest, bietet unser Traineeprogramm genau die Herausforderungen, die Du suchst.

  • Enge Zusammenarbeit im Leitungsteam und fachliche sowie organisatorische Unterstützung deiner Kolleg:innen
  • Personalführung und Personalentwicklung
  • Weiterentwicklung des pädagogischen Kita-Profils, orientiert an den Bedürfnissen der Familien im Einzugsgebiet
  • Planung der internen und externen Evaluation der pädagogischen Arbeit
  • Arbeitsteilige Steuerung der betriebswirtschaftlichen und organisatorischen Abläufe
  • Führungserfahrung und leitungsrelevante Qualifizierungen
  • Begeisterungsfähigkeit für die Arbeit mit Kindern und ihren Familien
  • Kenntnisse und Bereitschaft zur pädagogischen Arbeit nach dem Situationsansatz und dem Berliner Bildungsprogramm
  • Berufserfahrung in der abteilungsoffenen pädagogischen Arbeit
  • Fähigkeit, ein Team zu motivieren
  • Bereitschaft zur Öffnung der Kita für Familien und Beteiligung an der vernetzenden Arbeit im Sozialraum
  • Wertschätzung und Anerkennung vielfältiger Familienkulturen und Lebensformen
  • Kommunikationsstärke und ausgeprägtes Organisationsgeschick
  • Betriebswirtschaftliches Verständnis zur Leitung einer Kindertagesstätte unter Wirtschaftlichkeitsaspekten
  • Gute Kenntnisse im Umgang mit Standard-PC-Anwendungen
  • Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung
  • Eine erstklassige Vergütung mit gutem Einstiegsgehalt und Erhöhungen in fünf Stufen
  • Eine systematische, qualifizierte Einarbeitung mit ausgewählten Trainingsmaßnahmen, einer intensiven Mentor:innenbetreuung und regelmäßigem Feedback
  • Arbeitgeberfinanzierte Fortbildungen, individuell und im Team
  • Ein ganzheitliches Gesundheitskonzept und Schwerpunkte auf Ernährung und Nachhaltigkeit
  • Stärkendes Teamwork, eine wertschätzende Unternehmenskultur, viel Abwechslung und kreative Herausforderungen

Aktuelle Jobs als Kita-Leitung in Berlin

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Astrid Dummin
Personalleiterin

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Kerstin Rothmann
Bewerbungsmanagerin

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Hast Du Interesse, für INA.KINDER.GARTEN zu arbeiten? Dann haben wir Interesse, dich kennenzulernen. Sende deine aussagekräftige Bewerbung direkt an uns in die Geschäftsstelle.

Wir sind bei Fragen für dich da

Falls du weitere Informationen benötigst, ob zu deinem Wunschjob, dem Träger oder dem Bewerbungsprozess, melde dich bei uns. Per Telefon, per Mail oder über das Kontaktformular – wir rufen dich gerne zurück.